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2016年初级经济师考试《初级工商》真题7

日期: 2020-07-23 11:54:28 作者: 李书诚

  小编为您提供2016年初级经济师考试《初级工商》真题7,我们都是有梦想却不知道怎么努力付出的纠结体,是一个需要别人帮忙规划人生的幼稚派。小编整理了初级经济师考试模拟试题,通过做题,能够巩固所学知识并灵活运用,考试时会更得心应手,快来练习吧!


  初级经济师真题。—、单项选择题(共60题,每题1分,每题的备选项中,只有1个最符合题意)

  46.管理者搜集企业自部某种职位信息和任职条件信息,并用特定格式将这些信息描述出来,这一过程称为( )。

  A.职务分折

  B.工作分析

  C.职务描述

  D.岗位描述

  参考答案:B

  47.能够较全面深入地了解工作内容、工作条件、工作环境不同工作间的关系取得的信息较为客观准确,这是工作分析方法中( )的优点。

  A.观察法

  B.面谈法

  C.问卷法

  D.工作日志法

  参考答案:A

  48.为了测试求职者的记忆广度而对萁进行的“顺背般字”和“倒背数字”的心理测验是( )。

  A.成就利验

  B.倾向测验

  C.人格测验

  D.能力测验

  参考答案:D

  49.某产业生产运营部经理突然辞职,该企业总经理办公会迅速决定物资管理部经理调任生产运营部经理。该企业采用的招聘形式是( )。

  A.晋升

  B.职位转换

  C.兼职

  D.工作扩大

  参考答案:B

  50.某企业在进行市场营销人员培训时,请受训人员分别扮演营销主管、营销员工、客户,并对存在的苷种营销的问题进行分析和处理,以培养柙提高市场营销人员的工作能力。该企业采用的培训方法是( )。

  A.行动学习法

  B.案例研究法

  C.情景模拟法

  D.行为示范法

  参考答案:C

  以上是2016年初级经济师考试《初级工商》真题7,小编会及时为大家更新初级经济师考试历年真题,学习是一个长期坚持的过程,对于经济师而言,每天进步一点点,基础扎实一点点,日积月累,考试就会更容易一点点。


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